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關(guān)于做好2016年國家創(chuàng)新人才推進(jìn)計劃暨“萬人計劃”科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才、科技創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才推薦選拔工作的通知

發(fā)布日期:2016-09-20發(fā)布:河北省科學(xué)技術(shù)廳瀏覽:1052
  河北省科學(xué)技術(shù)廳中共河北省委組織部
 
  關(guān)于做好2016年國家創(chuàng)新人才推進(jìn)計劃暨
 
  “萬人計劃”科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才、科技創(chuàng)業(yè)
 
  領(lǐng)軍人才推薦選拔工作的通知
 
  各市(含定州、辛集市)科技局、組織部,省直有關(guān)部門,各有關(guān)單位:
 
  根據(jù)科技部辦公廳、中央組織部辦公廳關(guān)于做好2016年國家創(chuàng)新人才推進(jìn)計劃暨“萬人計劃”科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才、科技創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才推薦選拔工作的有關(guān)要求和安排部署,我省2016年國家創(chuàng)新人才推進(jìn)計劃暨“萬人計劃”科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才、科技創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才推薦選拔工作一并開展?,F(xiàn)就做好我省的推薦選拔工作通知如下。
 
  一、總體要求
 
  1.堅持向科研一線和企業(yè)科技人才傾斜。重點(diǎn)支持在科研一線潛心研究的科技人才,高等學(xué)校、科研院所等法人單位的主要負(fù)責(zé)人不參加申報。對來自企業(yè)的領(lǐng)軍人才和創(chuàng)新團(tuán)隊推薦人選適當(dāng)放寬推薦條件。
 
  2.堅持以用為本。推薦人選要符合國家和部門及地方發(fā)展需求,用人單位要在人才培養(yǎng)、使用和支持方面承諾落實(shí)支撐保障條件。擴(kuò)大選才的覆蓋范圍,同一法人單位通過一個推薦渠道推薦人選原則上不超過5人。
 
  3.加強(qiáng)人才、項(xiàng)目和基地有機(jī)結(jié)合。人選優(yōu)先從重大研發(fā)項(xiàng)目,重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、工程技術(shù)研究中心等創(chuàng)新基地中推薦;已列入部門、地方人才計劃的人選可擇優(yōu)推薦,形成有效的人才梯隊和共同支持的工作格局。
 
  4.堅持好中選優(yōu),確保推薦質(zhì)量。要進(jìn)一步嚴(yán)格選才標(biāo)準(zhǔn),將人選的科研誠信、品德、能力、業(yè)績和發(fā)展?jié)摿?,作為人才遴選的主要條件,切實(shí)把好推薦質(zhì)量關(guān)。推薦工作要公開公平公正,程序嚴(yán)格規(guī)范,要組織專家對申報對象進(jìn)行推薦評審,并對擬推薦對象在其依托單位內(nèi)部公示無異議后,方可正式推薦。
 
  二、目標(biāo)任務(wù)
 
  1.完成創(chuàng)新人才推進(jìn)計劃相關(guān)任務(wù)的遴選。根據(jù)科技部要求,2016年我省可推薦中青年科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才20名、重點(diǎn)領(lǐng)域創(chuàng)新團(tuán)隊2個、科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才15名、創(chuàng)新人才培養(yǎng)示范基地2個參與國家遴選。
 
  2.選拔推薦“萬人計劃”科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才、科技創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才建議人選。根據(jù)國家“萬人計劃”總體工作安排,從創(chuàng)新人才推進(jìn)計劃中青年科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才和重點(diǎn)領(lǐng)域創(chuàng)新團(tuán)隊負(fù)責(zé)人中推薦產(chǎn)生國家“萬人計劃”科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才建議人選;從創(chuàng)新人才推進(jìn)計劃科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才中推薦產(chǎn)生國家“萬人計劃”科技創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才建議人選。
 
  三、條件要求
 
  1.中青年科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才應(yīng)具備以下條件。
 
  ——堅持科學(xué)精神,恪守科學(xué)道德,品行端正。
 
  ——研究方向符合科技前沿發(fā)展趨勢或?qū)儆趪覒?zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域。
 
  ——年齡不超過45周歲(1971年1月1日以后出生),具有博士學(xué)位或副高級以上職稱(企業(yè)科技人才可不受職稱限制,并適當(dāng)放寬學(xué)歷要求)。
 
  ——已取得高水平創(chuàng)新性成果,在所在行業(yè)或領(lǐng)域業(yè)績突出,具有較大的創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿?,主要精力放在科研一線從事研究開發(fā)工作。
 
  ——具有較強(qiáng)的科研領(lǐng)軍才能和團(tuán)隊組織管理能力。
 
  為海外引進(jìn)人才的,須已回國工作2年以上(2014年10月15日前回國,以與用人單位簽署的正式工作協(xié)議或合同為準(zhǔn)),并保證在今后5年內(nèi)每年在國內(nèi)工作9個月以上。
 
  2.重點(diǎn)領(lǐng)域創(chuàng)新團(tuán)隊?wèi)?yīng)具備以下條件。
 
  ——團(tuán)隊研究方向符合國家、行業(yè)重點(diǎn)發(fā)展需求。
 
  ——團(tuán)隊承擔(dān)重大科研項(xiàng)目或重點(diǎn)工程和重大建設(shè)項(xiàng)目的重點(diǎn)研發(fā)任務(wù),有明確的研發(fā)目標(biāo)和發(fā)展規(guī)劃。
 
  ——團(tuán)隊創(chuàng)新業(yè)績突出,研發(fā)水平居行業(yè)或領(lǐng)域前列,并具有持續(xù)創(chuàng)新能力和較好的發(fā)展前景。
 
  ——團(tuán)隊結(jié)構(gòu)穩(wěn)定、合理,核心成員一般不少于5人、不超過15人,可跨單位協(xié)作。
 
  ——團(tuán)隊負(fù)責(zé)人年齡不超過50周歲(1966年1月1日以后出生),并同時符合中青年科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才的其他基本條件。
 
  3.科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才應(yīng)具備以下條件。
 
  ——申報人為企業(yè)主要創(chuàng)辦者和實(shí)際控制人(為企業(yè)大股東或法人代表),具有較強(qiáng)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神、市場開拓和經(jīng)營管理能力。
 
  ——企業(yè)在中華人民共和國大陸境內(nèi)注冊,依法經(jīng)營,創(chuàng)辦時間為2年以上(2014年10月15日前注冊),具有較好的經(jīng)營業(yè)績、成長性和創(chuàng)新能力。
 
  ——企業(yè)擁有核心技術(shù)和自主知識產(chǎn)權(quán),至少擁有1項(xiàng)主營業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明專利(或動植物新品種、著作權(quán)等),具有特色產(chǎn)品或創(chuàng)新性商業(yè)模式,技術(shù)水平在行業(yè)中處于先進(jìn)地位。
 
  ——創(chuàng)辦5年以內(nèi)的企業(yè),近1年盈利且主營業(yè)務(wù)收入不少于300萬元;創(chuàng)辦時間為5年以上的企業(yè),近2年連續(xù)盈利且凈利潤累計不少于500萬元。
 
  4.創(chuàng)新人才培養(yǎng)示范基地應(yīng)具備以下條件。
 
  ——申報單位應(yīng)為高等學(xué)校、科研院所(含具有法人資格的企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu))或科技園區(qū)。申報單位要有好的人才工作基礎(chǔ),人才培養(yǎng)體制機(jī)制改革力度大、政策突破性強(qiáng),具有明確的改革思路和切實(shí)可行的落實(shí)措施。鼓勵申報單位選擇具有鮮明特色和示范帶動意義的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)或非法人機(jī)構(gòu)作為示范基地建設(shè)單位。
 
  ——申報單位為高等學(xué)校和科研院所的,應(yīng)在相關(guān)科技領(lǐng)域具有較強(qiáng)科研實(shí)力;在科技人才的培養(yǎng)使用、評價激勵、管理服務(wù)等方面先行先試、大膽探索;在培養(yǎng)拔尖和青年人才、產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合培養(yǎng)人才、人才國際交流與合作等方面具有典型經(jīng)驗(yàn)與做法,形成富有特色、取得初步成效的人才培養(yǎng)模式。
 
  ——申報單位為科技園區(qū)的,應(yīng)在培育和發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)方面成效突出;建立為創(chuàng)業(yè)人才服務(wù)的專業(yè)化技術(shù)服務(wù)平臺和良好創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境;在科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的引進(jìn)、培養(yǎng)、激勵等方面建立良好機(jī)制并取得明顯成效。
 
  四、推薦辦法
 
  各市(含定州、辛集市)科技局負(fù)責(zé)本地區(qū)企事業(yè)單位的推薦工作;省直有關(guān)部門負(fù)責(zé)本部門及其所屬單位的推薦工作;中央駐冀單位可采取屬地化申報方式,也可直接向省科技廳推薦。各市和有關(guān)部門推薦情況需報送本級組織人事部門備案。
 
  五、有關(guān)要求
 
  1.已入選推進(jìn)計劃的和連續(xù)申報2次未入選的,本年度不再申報。
 
  2.同一申報對象只能通過一個渠道推薦申報推進(jìn)計劃1個類別項(xiàng)目。已入選國家“萬人計劃”(青年拔尖人才除外)和入選國家“”尚在合同期內(nèi)的人員,不再申報。
 
  3.各市、各有關(guān)部門要高度重視,嚴(yán)格推薦標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范推薦程序,在充分發(fā)揚(yáng)民主、廣泛征求意見的基礎(chǔ)上,經(jīng)過民主推薦、專家評議、內(nèi)部公示等程序,征求有關(guān)主管部門和紀(jì)檢監(jiān)察等部門意見后,集體研究提出推薦人選,確保人選質(zhì)量,并按要求填寫申報推薦材料,報送省科技廳。
 
  4.各市、各有關(guān)部門在人選推薦中要嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,不準(zhǔn)事先內(nèi)定人選,不準(zhǔn)弄虛作假,不準(zhǔn)替人說情、打招呼、搞拉票等;要組織指導(dǎo)有關(guān)單位和人選如實(shí)填寫推薦材料,不得空項(xiàng)、漏項(xiàng),對材料真實(shí)性要嚴(yán)格把關(guān);對于違反組織原則和工作紀(jì)律的,要按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
 
  六、申報流程及材料
 
  1.推進(jìn)計劃通過國家科技計劃項(xiàng)目申報中心(http://program.most.gov.cn)實(shí)行網(wǎng)上統(tǒng)一申報、推薦。具體申報流程請認(rèn)真閱讀網(wǎng)站說明。申報人及所在單位填寫推薦表上相應(yīng)的內(nèi)容,經(jīng)所在單位在申報系統(tǒng)中逐一確認(rèn),提交到省科技廳后,生成并打印非正式版推薦書(帶水?。?,與附件證明材料按先后順序裝訂成冊(背脊注明:河北省+申報推進(jìn)計劃類別+人選姓名或單位名稱)。
 
  2.所在單位和推薦單位要認(rèn)真審核推薦對象的申報材料,務(wù)必對推薦對象的基本條件進(jìn)行嚴(yán)格審核。所在單位應(yīng)出具推薦報告(內(nèi)容需包括推薦對象產(chǎn)生程序、內(nèi)部公示情況和有關(guān)主管部門及紀(jì)檢監(jiān)察等部門意見)。
 
  3.請準(zhǔn)備裝訂成冊的申報材料一式10份,所在單位推薦報告一式1份,同時填寫《中青年科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才申報情況一覽表》、《科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才申報情況一覽表》、《重點(diǎn)領(lǐng)域創(chuàng)新團(tuán)隊申報情況一覽表》和《創(chuàng)新人才培養(yǎng)示范基地申報情況一覽表》(附件1-4,使用A3紙打印,加蓋推薦單位公章)一式1份,由各推薦單位匯總后統(tǒng)一報送。
 
  4.各推薦單位請于10月8日前將所有紙質(zhì)材料及電子版一并報送至省科技廳。
 
  5.省科技廳將組織專家對推薦對象進(jìn)行遴選,確定我省終推薦對象后,將另行通知填報正式申報資料。
 
  七、聯(lián)系方式
 
  聯(lián)系人:李寧聶曉璞
 
  聯(lián)系電話:0311-86252839 0311-85811566
 
  電子郵箱:hbskjtrsc0311 163.com
 
  申報系統(tǒng)技術(shù)支持:010-88659000
 
  地址及郵編:石家莊市裕華東路105號科技大廈1132房間(050011)
 
 
 
 
 
 
  河北省科學(xué)技術(shù)廳     中共河北省委組織部
 
  2016年9月19日
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